好岗位“职”等你来你准备好了吗？中建北方建设投资有限公司招聘法务事务部部门副经理（1人）中建丝路建设投资有限公司招聘轨道交通事业部综合办公室副主任（1人）政研写作岗（1人）纪检监督岗（1人）财务资金部经理（1人）市场部副经理（1人）市场管理岗（1人）项目管理部副经理（1人）轨道交通项目部六号线项目总工（四电）（1人）六号线项目副总工（四电）（1人）六号线项目工程部经理（1人）六号线项目协调部经理（1人）六号线项目合约商务岗（1人）六号线项目物资设备岗（1人）鱼化寨项目生产经理（1人）鱼化寨项目安全总监（1人）鱼化寨项目合约商务岗（1人）鱼化寨项目规划设计岗（1人）地铁项目执行经理（1人）地铁项目总工程师（1人）地铁项目生产经理（副经理）（1人）地铁项目副总工程师（1人）地铁项目合约部经理（1人）总承包事业部事业部副总经理（安全质量）（1人）综合办公室党建宣传岗（1人）财务资金部会计核算岗（1人）市场投资部市场营销岗（1人）合约法务部商务合约岗（1人）工程管理部设计管理岗（1人）工程管理部技术管理岗（1人）总承包榆林项目、西安空港项目指挥长（2人）总工程师（2人）合约法务部商务合约岗（2人）工程管理部项目管理岗（2人）城市综合开发运营商事业部副总经济师（1人）运营管理岗（2人）工程物业管理岗（1人）安装管理岗（2人）装饰装修管理岗（1人）智慧平台岗（2人）公司介绍中建北方中建北方建设投资有限公司（中国建筑股份有限公司东北区域总部）隶属于世界500强企业中国建筑股份有限公司，属中建股份二级机构，是中国建筑在黑龙江、吉林、辽宁、蒙东等地区最高管理机构和职能延伸载体，是中国建筑在泛东北地区集投资与建设于一体的实体机构，致力于集成中建系统全要素、全领域、全过程的优质资源，为东北地区工程建设提供投资、开发、建设、运营“四位一体”的全产业链综合服务。中建北方建设投资有限公司总部位于辽宁省沈阳市，业务辐射辽宁、吉林、黑龙江、内蒙古及环渤海等重要地区，经营业务涵盖交通基础设施、城市综合管廊、城市综合开发等。中建丝路中建丝路建设投资有限公司是中国建筑集团有限公司（世界500强位居21位）在新丝绸之路经济带沿线地区最重要的投融资建设集团。按照“一套人马，两块牌子”的运营模式，同时也是中建集团三大区域总部之一，总部设在陕西省西安市。作为中国建筑在西北地区（陕西、甘肃、宁夏、青海、山西及蒙西）管理机构和职能延伸，协同中国建筑各个工程局（院）、各个业务板块为西北地区的发展提供中国建筑全产业链的综合服务。公司秉持 “拓展幸福空间”使命，以“品质保障、价值创造”为核心价值观，以基础设施为重点、以投资拉动、全产业链创新驱动的“区域化”发展为格局,扎实践行“三一”战略，为丝绸之路经济带发展贡献“中国建筑”新的集约力量!基本条件遵纪守法，品行端正，认同和遵循中国建筑的企业文化理念；具有履行岗位职责所必需的专业知识、从业经历和技能；具有良好的团队协作精神和个人职业素养，沟通能力强；身体健康，心理素质良好。中建北方建设投资有限公司法务事务部部门副经理（1人）任职资格：大学本科及以上学历，法学等相关专业，6年以上法律事务工作经验；具有较强的组织、协调和语言表达能力，具有一定的领导管理能力；能够制定和完善公司法律管理相关制度和管理体系，指导和检查公司二级及以下机构（项目建设运营指挥部、项目公司等）法律制度建设；熟悉公司普法工作，能够开展法律培训及法制宣传工作；能够对公司重大经营活动及管理制度进行合法性评审、提出意见建议；能够代表公司处理法律纠纷案件，对公司各类法律纠纷和诉讼事项进行管理与协调；熟悉PPP模式项目的法律法规政策；熟悉公司合同管理工作；有律师执业资格证者并有在中建系统内工作经历者优先。中建丝路建设投资有限公司轨道交通事业部综合办公室副主任（1人）岗位职责:（1）事业部综合协调工作;（2）事业部文电印信管理;（3）事业部行政后勤管理;（4）事业部机要保密和档案管理;（5）事业部人力资源管理;（6）事业部党组织建设和新闻宣传工作;（7）事业部思想政治和意识形态工作;（8）领导交办的其他工作。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，行政管理、人力资源、企业管理、工商管理等相关专业，身体健康，年龄40周岁以下;（2）5年以上大、中型投资、建筑企业党群纪检、行政管理或人力资源相关工作经验; （3）具有较强的组织和沟通协调能力；（4）中共党员，保密意识强，有较强的文字功底。政研写作岗（1人）岗位职责:（1）负责事业部决策体系建设、公文管理、制度管理及信息报送工作;（2）负责建立事业部会议机制、督办机制及统筹工作;（3）负责撰写事业部主要领导工作报告、发言材料及署名文稿;（4）负责事业部综合汇报材料的组稿和审核;（5）领导交办的其他工作。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，汉语言文学、行政管理、管理学等相关专业，身体健康，年龄35周岁以下;（2）具有3年以上政研写作相关工作经验;（3）有较强的文字功底，保密意识强，中共党员优先。纪检监督岗（1人）岗位职责:（1）负责开展事业部纪检监督全面工作;（2）负责纪检监督体系建设;（3）党风廉政建设和反腐败工作;（4）监督执纪，信访举报、纪律审查和案件审理，巡视巡察;（5）纪检干部队伍建设和内部综合管理等工作。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，身体健康，年龄35周岁及以下;（2）3年以上党群纪检或行政管理相关工作经验;（3）熟悉纪检等有关业务流程，具有丰富的专业理论知识，有较强的文字功底;（4）保密意识强，中共党员。财务资金部部门经理（1人）岗位职责:（1）事业部层面财务资金部的全面工作，统筹各项目财务日常工作，总体筹划各项财务指标;（2）事业部全面预算及管理费用编制分析，同时负责对项目财务人员凭证稽核，报表审核工作，应对内外部各项审计检查;（3）进行财务资金部的合同评审及各项汇报工作。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，财务、会计等相关专业，身体健康，年龄40周岁及以下;（2）6年以上大、中型投资、建筑企业财务管理相关工作经验;（3）熟悉国家会计准则和税收政策;（4）具备中级及以上专业技术职务任职资格。市场部部门副经理（1人）岗位职责:（1）建立事业部的市场营销公共关系网络、营销体系的建设、竞争与协作单位对接;（2）事业部市场营销管理与协调;（3）配合合约系统进行施工合同评审、洽谈、签订;（4）事业部月度营销工作总结，报送集团总部;（5）大客户的维护与拜访计划工作;（6）事业部业主考察工作;（7）部门综合管理;（8）领导交办的其他工作。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，工程类相关专业，身体健康，年龄40周岁及以下;（2）5年以上大、中型投资、建筑企业市场营销相关工作经验，具有西北地区轨道交通市场开拓经历和资源者优先考虑;（3）具备较强的市场开拓意识，沟通协调能力突出;（4）具有良好的职业操守，保密意识强。市场管理岗（1人）岗位职责:（1）协助市场部经理开展部门管理工作;（2）事业部市场部制度建设;（3）对接集团市场部、事业部、其他业务部门等，协调工作中需要解决的问题;（4）投标过程中的综合管理;（5）市场资料整理;（6）领导交办的其他工作。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，工程类相关专业，身体健康，年龄35周岁及以下;（2）2年以上市场营销或办公室相关工作经验;（3）熟知招投标流程及相关知识;（4）沟通理解、协调能力突出;（5）具有良好的职业操守，保密意识强。项目管理部部门副经理（1人）岗位职责:（1）事业部项目管理制度建设;（2）项目建设前期管理及策划;（3）安全生产监督管理;（4）生产进度管理;（5）技术质量管理;（6）合约经济类管理;（7）科技创新管理;（8）竣工及收尾管理;（9）部门综合管理;（10）领导交办的其他工作。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业，身体健康，年龄40周岁及以下;（2）5年以上大、中型投资、建筑企业项目管理相关工作经验;（3）具有工程中级及以上专业技术职务任职资格，具备一级建造师、造价工程师、注册安全工程师资格者优先考虑。轨道交通项目部六号线项目总工（四电）（1人）岗位职责:全面负责项目技术管理工作。（1）负责项目技术管理制度的建立;（2）负责编审施工组织设计，优化施工组织，合理优化施工资源配置;（3）负责各项施工方案的编审、技术标准的执行、设计图纸交底及重大技术问题的处理等;（4）负责项目施工质量管理，进行工艺样板策划、材料试验监督;（5）负责项目创优创奖工作;（6）负责项目科技课题研发及新工艺、新材料、新技术的应用;（7）负责项目工程档案资料管理;（8）参与项目竣工验收等。任职要求:（1）大学本科及以上学历，机电安装、通信信号、土木工程等相关专业， 身体健康，年龄40周岁及以下;（2）6年以上大、中型项目施工管理、工程技术相关工作经验，具备地铁项目工程部经理或相应层次岗位工作3年以上;（3）熟悉城市轨道交通工程技术标准和规范。（4）工程中级及以上职称，具有一级建造师证者优先。六号线项目副总工（四电）（1人）岗位职责:辅助项目总工程师工作，配合总工程师把控四电等专业施工图纸和方案、工程质量、工程技术等。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，机电安装、通信信号、土木工程等相关专业，身体健康， 年龄40周岁及以下;（2）熟悉城市轨道交通工程技术标准和规范;（3）5年以上大、中型投资、建筑企业项目管理、工程技术相关工作经验;（4）工程中级及以上职称。六号线项目工程部经理（1人）岗位职责:根据招标文件、合同、公司相关的管理规定及项目管理实际需求，统筹六号线项目站后工程施工、技术工作的开展与实施。组织制定各项施工、技术管理制度、计划和工作流程，建立、健全管理体系，促进项管理进度目标的实现;负责对项目工程进度的确认;培养工程、技术管理人才，为项目经理部、公司培养、储备管理人才。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，机电安装、通信信号、土木工程等相关专业，身体健康，年龄40周岁及以下;（2）5年以上大、中型投资、建筑企业工程项目施工管理相关工作经验，具有城市轨道交通工程工作经历者优先;（3）工程中级及以上职称。六号线项目协调部经理（1人）岗位职责:负责对接政府有关单位、业主、设计院、土建施工单位等，解决施工关键难题，协调推进项目建设。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，机电安装、土木工程、工程管理等相关专业，身体健康，年龄40周岁及以下;（2）5年以上大、中型投资、建筑企业项目管理相关工作经验，具有城市轨道交通工程工作经历者优先;（3）工程中级及以上职称。六号线项目合约商务岗（1人）岗位职责: 编制商务月报，对项目履约和各分部合同管理工作进行统筹管理，研究解决项目经理部合约管理问题，参与投标并迎接合约检查等;参与分包招标;贯彻执行集团公司和事业部合约管理办法，负责项目经理部合同管理工作，负责各项目履约情况的动态监控管理。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，工程管理、工程造价类相关专业，身体健康，年龄35周岁及以下;（2）3年以上项目商务管理相关工作经验;（3）具有全国注册造价工程师职业资格证者优先。六号线项目物资设备岗（1人）岗位职责:根据西安地铁六号二期站后工程施工总承包项目生产工作实际情况，制定及监督实施各项规章制度、计划、实施细则和工作流程，全面统筹规划物资设备采购供应计划，把好材料质量关、价格关，为项目降本增效。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，工程管理、土木工程类相关专业，身体健康，年龄35周岁及以下;（2）3年以上工程项目管理经验，具备城市轨道交通工程物资设备管理工作经历者优先考虑;（3）熟悉《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国招标投标法实施条例》、《国有企业采购规范》等物资采购相关的法律法规知识。鱼化寨项目生产经理（1人）岗位职责:负责施工生产全过程管理工作，参与编制项目施工的总工期控制计划，负责项目施工组织方案的贯彻执行及质量目标、质量计划的贯彻实施。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，土木工程、工程管理、机电工程等相关专业，身体健康，年龄40周岁及以下;（2）6年以上房建工程项目管理经历，其中担任项目工程部经理及相关岗位3年以上;（3）具备工程中级及以上职称，一级建造师优先。鱼化寨项目安全总监（1人）岗位职责:负责项目安全与职业健康、环境质量管理体系建设，协助项目经理完善和推进项目安全质量保证体系的运行，策划安全质量管理和监督，并组织实施。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，土木工程、工程管理、安全管理等相关专业，身体健康，年龄40周岁及以下;（2）熟悉国家有关安全生产法律、法规及行业标准规范，具有安全生产相关的理论知识和管理实践;（3）6年以上房建工程项目安全管理相关工作经验;（4）具有工程中级及以上职称，注册安全工程师、一级建造师优先。鱼化寨项目合约商务岗（1人）岗位职责:编制商务月报，对项目履约和各分部合同管理工作进行统筹管理，研究解决项目经理部合约管理问题，参与投标并迎接合约检查等;参与分包招标;贯彻执行集团公司和事业部合约管理办法，负责项目经理部合同管理工作，负责各项目分部履约情况的动态监控管理。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，工程管理、工程造价等相关专业，身体健康，年龄35周岁及以下;（2）3年以上建筑企业成本、预算、投标报价等项目商务管理相关工作经验;（3）具有造价工程师者优先。鱼化寨项目规划设计岗（1人）岗位职责:全面负责项目的规划设计工作，负责编制各阶段设计任务书，协调设计过程中各专业设计工作，对设计过程合理监控，配合项目报建、施工、验收、销售等技术研究工作，为项目技术决策提供支撑，参与新技术研究等。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，建筑学等相关专业，身体健康，年龄35周岁及以下;（2）具有3年以上房屋建筑设计或地产公司设计管理相关工作经验;（3）熟悉工程设计规范及标准，熟练掌握CAD等制图软件。地铁项目执行经理（1人）岗位职责:全面负责项目管理工作，落实事业部下达各项指标任务;全面做好项目实施策划，保质保量完成项目管理目标。任职要求: （1）大学本科及以上学历，土木工程相关专业，身体健康，年龄45周岁及以下;（2）具备本专业系统性的基础理论知识，熟悉国家相关法律法规和方针政策;（3）具备企业管理、项目施工管理专业理论知识，具有较强的施工管理、合约管理、安全质量管控等实践经验;（4）具有较强沟通交际与组织能力;（5）8年以上项目管理相关工作经验，其中至少具备一项城市轨道交通工程（或铁路工程）项目经理工作经历或2个以上轨道交通项目生产经理工作经历;（6）具有一级建造师执业资格，工程中级及以职称。地铁项目总工程师（1人）岗位职责:全面负责项目技术管理工作。（1）负责项目技术管理制度的建立;（2）负责编审施工组织设计，优化施工组织，合理优化施工资源配置;（3）负责各项施工方案的编审、技术标准的执行、设计图纸交底及重大技术问题的处理等;（4）负责项目施工质量管理，进行工艺样板策划、材料试验监督;（5）负责项目创优创奖工作;（6）负责项目科技课题研发及新工艺、新材料、新技术的应用;（7）负责项目工程档案资料管理;（8）参与项目竣工验收等。任职要求:（1）大学本科及以上学历，土木工程等相关专业，身体健康，年龄40周岁及以下;（2）6年以上施工管理、工程技术相关工作经验，至少具有一项城市轨道交通工程（或铁路工程）的土建工程的项目技术负责人工作经历;（3）熟悉城市轨道交通项目工程技术标准和规范。（4）具备工程中级及以上专业技术职务，持一级建造师证者优先。地铁项目生产经理（副经理）（1人）岗位职责:全面负责生产施工全过程的生产管理工作，参与编制项目施工的总工期控制计划，负责项目施工组织方案的贯彻执行及质量目标及质量计划的贯彻实施。任职要求:（1）大学本科及以上学历，土木工程、工程管理、机电工程等相关专业，身体健康，年龄40周岁及以下;（2）6年以上项目生产管理相关工作经验;具有城市轨道交通工程（或铁路工程）生产经理任职经历或3年以上地铁项目工程部经理任职经历;（3）具备工程中级及以上专业技术职称，持一级建造师证者优先。地铁项目副总工程师（1人）岗位职责:辅助项目总工程师工作，配合总工程师把控施工图纸和方案、工程质量、工程技术等。任职要求:（1）全日制大学本科及以上学历，机电安装、通信信号、土木工程等相关专业，身体健康，年龄40周岁及以下;（2）5年以上项目管理、工程技术管理相关工作经验，具有轨道交通工程工作经历者优先;（3）具备工程中级及以上专业技术职务。地铁项目合约部经理（1人）岗位职责:主持部门日常管理工作;全面负责项目经理部合约、商务和法律的各项业务工作;负责合约商务体系建设。任职要求: （1）全日制大学本科及以上学历，工程管理、工程造价等相关专业，身体健康，年龄40周岁及以下;（2）5年以上建筑企业成本、预算、投标报价等商务管理相关工作经验，具有地铁项目商务管理工作经验者优先;（3）具备中级及以上专业技术职务;（4）持造价工程师证者优先。总承包事业部事业部副总经理（安全质量）（1人）岗位职责:组织制定并完善事业部安全生产管理制度，指导、监督事业部所属项目建立健全安全生产管理体系。监督各项目落实安全生产责任制，落实安全管控措施，实现事业部安全生产管理目标。任职要求:（1）大学本科及以上学历，安全工程、工程管理等相关专业，身体健康，年龄要求45周岁及以下;（2）具备安全质量系统性的基础理论知识，熟悉国家相关法律法规和方针政策；（3）具有8年以上大、中型企业和项目安全管理工作经历，且主持单位或部门安全管理工作3年以上；（4）具备良好的组织沟通及协调管理能力；（5）具备工程中级及以上专业技术职务，持注册安全工程师者优先。综合办公室党建宣传岗（1人）岗位职责:（1）负责建立和完善党组织建设工作体系；（2）建立健全党建工作的制度、决议并监督执行；（3）负责指导事业部党组织建设、党员队伍建设和党的组织生活开展；（4）负责事业部对外对内宣传工作，负责监测与处理事业部负面舆情，负责更新维护事业部微信公众号；（5）协助监督、执纪、问责，对党员进行遵守纪律的教育，协助对所属党组织和党员领导干部履行职责、行使权力进行监督，受理处置党员群众检举举报，开展谈话提醒、约谈函询；（6）负责对接公司上级部门。任职要求:（1）全日制大学本科及以上，汉语言文学、行政管理、管理学等相关专业，身体健康，年龄要求35周岁及以下;（2）具有良好的公文写作能力、较高的人际沟通与理解力，思路清晰;（3）具有较强的团队意识、服务意识、大局意识;（4）具有党建工作经历3年以上;（5）身心健康，具有较强的抗压能力;（6）中共党员。财务资金部会计核算岗（1人）岗位职责:（1）负责项目全面预算管理，按季度编制滚动预算、按年度编制年度预算、进行预算执行分析等工作；（2）负责项目会计核算与财务管理，一体化系统中进行日常业务的审核、制证，通过成本分析、各项指标完成情况分析为企业提供真实有效的财务信息；（3）负责项目税务管理，税负测算、报税开票等工作；（4）负责项目会计报表编制、审核、内部对账及配合内外审计等工作。任职要求:（1）全日制大学本科及以上，财务、会计等相关专业，身体健康，年龄要求35周岁及以下;（2）在财务管理工作岗位上有至少3年工作经验;（3）了解国家会计准则和税务法律法规。市场投资部市场营销岗（1人）岗位职责:（1）市场信息及政策法规的收集整理;（2）项目前期测算及评审；（3）参与组织投标前评审、策划及投标；（4）配合完成客户资源、社会资源开发和关系维护;（5）领导交予的其他工作。任职要求:（1）全日制大学本科及以上，市场营销等相关专业，身体健康，年龄要求35周岁及以下;（2）具有3年以上招投标法规、造价工程管理相关知识以及市场营销相关工作经验;（3）具备中级及以上专业技术职务任职资格者优先；（4）具有较强的组织沟通协调能力。合约法务部商务合约岗（1人）岗位职责:（1）监督、审核项目全生命周期造价，并对建安成本情况实施动态监控；（2）审核项目过程结算，规范费控核算及审批流程，监督项目结算；（3）负责组织建立、完善事业部商务指标库；（4）负责投标时商务标书的编制、组织开展施工分包招议标工作；（5）审核测算项目各阶段目标成本的编制工作。任职要求：（1）全日制大学本科及以上，工程造价相关专业，身体健康，年龄要求35周岁及以下;（2）具有相关岗位3年以上工作经验，熟悉土建（市政）工程造价及相关法律法规（4）熟练使用广联达等计量计价软件及金润招投标软件；（5）具备EPC项目招投标经验者优先考虑。工程管理部设计管理岗（1人）岗位职责：（1）制定和执行项目设计技术标准；（2）负责勘察设计方面管理工作；（3）负责设计业务方面的配合工作。任职要求：（1）全日制大学本科及以上，土木工程、工程管理及相关专业，身体健康，年龄要求35周岁及以下;（2）具备一定的组织管理、统筹协调能力，了解项目规划设计及行政审批基本流程；（3）熟练掌握BIM技术应用；（4）在相关岗位具有3年以上工作经验。工程管理部技术管理岗（1人）岗位职责：（1）项目建设前期管理及策划；（2）配合施工技术、科技创新管理；（3）参与相关招标工作，配合梳理相关技术参数；（4）对监理单位技术管理工作监督管理；（5）竣工及收尾管理。任职要求：（1）全日制大学本科及以上，土木工程、工程管理及相关专业，身体健康，年龄要求35周岁及以下;（2）具有相关岗位3年以上工作经验；（3）熟悉各专业基本的技术规程（4）具备一定的组织能力，沟通、协调管理能力。总承包榆林项目、西安空港项目指挥长（2人）岗位职责：（1）代表公司履行与业主签订的工程承包合同与书面承诺；（2）行使工程项目施工的经营管理权，制定承包范围的各项具体目标，明确职能分工，对工程项目质量、安全、进度和成本控制负全面责任；（3）认真履行工程承包合同，强化项目管理，搞好“工期控制、质量控制、成本控制”，保证施工工期、安全、质量满足合同要求；（4）对指挥部的人力、资金、材料、施工设备等资源进行优化配置，合理安排施工进度，保证均衡生产，做到文明施工；（5）组织项目进行成本预测、控制、分析和考核，降低成本消耗，节约开支，提高效益；（6）强化安全和质量管理，定期组织项目安全质量检查、评审和改进，行使质量否决权；（7）优化施工外部环境，做好与业主、监理、设计单位及地方政府、相邻标段的施工配合工作；（8）搞好指挥部的现场管理和精神文明建设，加强民主管理和思想政治工作。任职要求：（1）大学本科及以上学历，土木工程及相关专业，身体健康，年龄要求45周岁及以下；（2）具备本专业系统性的基础理论知识，熟悉国家相关法律法规和方针政策；（3）具备企业管理、项目施工管理专业理论知识，具有较强的项目施工管理、合约管理、安全质量管控等实践经验；（4）沟通交际与组织能力突出；（5）要求8年以上基层项目工作经历，其中担任项目经理2年以上或担任项目生产经理4年以上；（6）具备一级建造师执业资格，工程中级及以上专业技术职称。总工程师（2人）岗位职责：（1）负责项目技术管理制度的建立;（2）负责编审施工组织设计，优化施工组织，合理优化施工资源配置;（3）负责各项施工方案的编审、技术标准的执行、设计图纸交底及重大技术问题的处理等;（4）负责项目施工质量管理，进行工艺样板策划、材料试验监督;（5）负责项目创优创奖工作;（6）负责项目科技课题研发及新工艺、新材料、新技术的应用;（7）负责项目工程档案资料管理;（8）参与项目竣工验收等。任职要求：（1）大学本科及以上学历，土木工程等相关专业，身体健康，年龄要求45周岁及以下;（2）要求6年以上基层项目工作经历，其中具有项目总工程师任职经历或担任项目工程技术部经理3年以上；（3）工程中级及以上专业技术职称，一级建造师执业资格优先考虑；（4）熟悉项目工程技术标准和规范。合约法务部商务合约岗（2人）岗位职责:（1）编制项目全生命周期造价，并对建安成本情况实施动态监控；（2）审核项目过程结算，规范费控核算及审批流程；（3）负责总结项目商务数据；（4）负责组织开展暂估价等工程设备招议标工作；（5）测算项目各阶段目标成本并编制成本测算表。任职要求：（1）全日制大学本科及以上，工程造价相关专业，身体健康，年龄要求35周岁及以下;（2）具有相关岗位3年以上工作经验，熟悉土建（市政）工程造价及相关法律法规（4）熟练使用广联达等计量计价软件及金润招投标软件；（5）具备EPC项目招投标经验者优先考虑。工程管理部项目管理岗（2人）岗位职责：（1）配合审查《施工组织设计》、《监理规划》等纲领文件；（2）参与审核危险性较大的分部分项工程专项方案、新工艺施工方案等；（3）参与设计交底、施工图会审工作，提出专业化建议；（4）为施工过程提供技术支持，解决施工过程的技术问题；（5）协调解决影响施工的外部及跨工区问题（6）参与竣工及收尾管理。任职要求：（1）全日制大学本科及以上，工程管理等相关专业，身体健康，年龄要求35周岁及以下;（2）在基层项目岗位具有3年及以上工作经验；（3）具备一定的组织、沟通、协调能力。城市综合开发运营商事业部副总经济师（1人）岗位职责:组织制定并完善事业部合约法务管理制度，指导、监督事业部所属单位建立健全合约法务管理体系。监督各单位落实合约法务相关政策要求，落实合约法务管控措施，实现事业部合约法务管理目标。任职要求:（1）大学本科及以上学历，工程造价、工民建等相关专业，身体健康，年龄要求45周岁及以下；（2）具备商务合约系统性的基础理论知识，熟悉国家相关法律法规和方针政策；（3）具有8年以上大、中型企业和项目合约商务管理工作经历，且主持单位或部门商务合约管理工作3年以上；（4）具备良好的组织沟通及协调管理能力；（5）具备工程中级及以上专业技术职务，持注册造价工程师者优先。运营管理岗（2人）岗位职责：协助开展运营管理工作，包括编制运营管理制度，对所属项目的运营工作进行管控；积极拓展品牌资源，对公司运营进行风险识别与防控，建立健全运营管理体系；制定运营目标，做好项目试运营、正式运营管理及运营考核和评估工作。任职要求：（1）全日制大学本科及以上学历，工商管理、经济管理等相关专业，身体健康，相貌端正，年龄要求40周岁及以下；（2）熟悉商业地产定位策划、业态规划与布局，具备建立健全运营考核管理的能力；（3）具有5年及以上商业地产招商运营管理的工作经验，且具备独立负责招商运营项目工作经历；（4）具备良好的社交能力、商务谈判能力。工程物业管理岗（1人）岗位职责：协助项目运营期间的各项工程物业对接管理工作；编制工程物业年度预算，建立工程物业方面管理制度和工作流程；督导项目工程物业制度流程的执行情况，并根据营运状况及时修改；监控项目设备的运行和维护保养情况；对自有资产进行管理。任职要求：（1）全日制大学本科及以上学历，物业管理、工程技术类等相关专业，身体健康，相貌端正，年龄要求40周岁及以下；（2）熟悉项目前期介入及运营期间工程物业管理的各项工作，具备工程物业规划设计、审核把控、考核管理的能力；（3）具有5年及以上工程物业管理的工作经历，且具有独立负责工程物业工作2年及以上；（4）具备良好的组织沟通及协调管理能力；（5）具备工程物业专业资格证书。安装管理岗（2人）岗位职责：负责项目建设前期机电安装方面管理及策划；参与相关招标工作，配合编制相关施工组织方案；对机电安装监理单位进行工作监督管理；对机电安装施工单位的安全、质量及进度进行管理；竣工及收尾管理。任职要求：（1）全日制大学本科及以上，土木工程、机电安装及项目管理等相关专业毕业，身体健康，年龄要求40周岁及以下；（2）具有相关岗位5年以上工作经验；（3）熟悉机电安装各专业基本的技术规程；（4）具备一定的组织能力，沟通、协调管理能力；（5）有大型项目机电安装管理经验的优先考虑。装饰装修管理岗（1人）岗位职责：项目建设前期装饰装修方面管理及策划；参与相关招标工作，配合编制相关施工组织方案；对相关专业监理单位进行工作监督管理；对装饰装修施工单位的安全、质量及进度进行管理；竣工及收尾管理。任职要求：（1）全日制大学本科及以上，土木工程、建筑工程及项目管理等相关专业毕业，身体健康，年龄要求40周岁及以下；（2）具有相关岗位5年以上工作经验；（3）熟悉装饰装修基本的技术规程；（4）具备一定的组织能力，沟通、协调管理能力；（5）有大型场馆、商业综合体等类似项目装修管理经验者优先考虑。智慧平台岗（2人）岗位职责：负责智慧城区建设、智慧运维管控平台咨询、设计、建设、维护的全过程管理；配合弱电智能化工程的设计、施工管理；负责平台建设软件开发单位、政府相关部门的对接沟通；参与相关智慧城区科研课题的研究工作。任职要求：（1）硕士研究生及以上学历，计算机、软件、电子通信及相关专业，身体健康，年龄要求40周岁及以下；（2）具有相关岗位2年以上工作经验；（3）熟悉国内外智慧城市及专业运营平台建设经历，熟悉Linux开发环境，熟练掌握至少一门编程语言（包括但不限于Java/Go/Ruby/Python/PHP等），算法基础扎实，代码风格良好；理解Web后台架构原理，熟悉Web相关协议与交互过程；掌握主流Web开发技术，熟悉常见的技术栈（Nginx/OpenResty/Redis/MemCache/MySQL/MongoDB等）和开发框架（如Spring/MyBatis、Rails等）；（4）具备一定的组织能力，沟通、协调管理能力。招聘程序中建北方建设投资有限公司：自愿报名—资格审核—面试—背景调查—录用程序等。中建丝路建设投资有限公司：资格审核—测评—初试—复试—考察—确定—试用，我公司会及时通知进入下一环节的应聘者。内容来源：中国建筑融媒体中心素材来源：人力资源部
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