今年以来,肃南县纪委监委全面推行应用“钉钉”协同办公软件,推动单位内控管理便捷化精细化智能化
为进一步加强纪检监察干部队伍建设,增强纪律意识,提高工作效率,改进工作作风,6月8日,县纪委监委举办了“钉钉”协同办公软件使用培训会,并邀请专业技术人员进行现场操作演示和讲解指导,委机关全体干部职工和乡镇纪委书记20余人参加了培训
DING服务抓精细
由“钉钉”发出的学习计划、工作安排、会议通知等DING消息以免费电话、免费短信和应用内消息等方式及时在群内发出通知，办公室人员通过“钉钉”已读未读功能，随时掌握消息阅读情况，点击“n人未读”功能，查看已读人和未读人详细列表，再次向未读人发出DING消息，做到通知不遗漏一人，实现管理精细化精准化
强化考勤盯纪律
通过在“钉钉”上完成注册，根据科室设置建立可视化组织架构，实现机关干部职工全覆盖监管
坚持上下班“钉钉”打卡制度，外出、出差、请假等事项在“钉钉”上审批，并在群内显示出勤状态，每月对考勤情况进行汇总，实现内部管理透明化，进一步增强干部职工纪律意识
严格审批强管理
在“钉钉”审批自建模式上设置审批流程，严格审批管理
干部职工办理请假、外出、出差等事项，在“钉钉”上审批，并抄送办公室人员
出现上下班忘记打卡的情况，随时向部门负责人提出补卡申请，进一步加强机关“团队管理”
加强融合转作风
将“钉钉”考勤管理制度，外出、请销假、出差审批管理制度与网络信息安全保密制度和委机关“红黄蓝”三级预警机制结合起来，完善内控管理制度，强化管理、监督、问责机制，抓早抓小，防微杜渐，严防“灯下黑”，树立新时代纪检监察干部新形象，不断推动“转变作风改善发展环境建设年”活动深入开展
（县纪委监委 陶晓海）