顶端新闻记者 曾令统据媒体报道，近日，广联达被传将全体员工年终绩效强制清零，由此引发员工不满
多名广联达员工在多个社交媒体上爆料称，该公司全员收到口头通知全员年底绩效清零，并且开始裁员
上述网友在社交平台发帖称，广联达公司在招聘时对外宣称15薪，年终占薪资总包的20%
图源：网络截图该网友称，公司大多员工在入职广联达时签的劳动合同，大多为14薪或15薪，而对于超出12薪的部分，一般是放在年底发放
上述网友表示，广联达此举意味着上万名员工将无法拿到原本应得的年终奖，相当于工资被削减了20%
而随后广联达总裁办办公室也发布一则《致全体员工的公开信》写道，由于公司2023年的经营结果未能达到预期，广联达决定调整其绩效奖金政策，以适应当前的经营状况
考虑到之前决策确实对全体伙伴造成了较大影响，公司会根据绩效结果对员工进行相应激励
公司经营管理团队对整体经营结果担责，公司经营管理团队年度奖金为零
同时，广联达呼吁全体员工理解当前的困境，并一起共克时艰
“大多数广联达的员工被裁员或直接告知年底绩效清零，目前也有很多部门、岗位的员工都已经停止办公
”上述网友在社交平台称
针对上述情况，1月8日，顶端新闻记者联系到广联达科技股份有限公司总机、售后、维修、投诉等多部门进行核实，上述部门员工表示，目前其所在的部门依旧正常运营，“其他部门是否有员工离职的情况我们并不清楚，但肯定都在正常运转，你需要找到哪个部门解决什么问题，都有人的
”至于该公司是否存在通知全员年底绩效清零等情况，上述多部门员工均称，“不清楚，但是会进行反馈
”而当记者询问其是否被告知年底绩效清零时，上述部门员工均未回应此事
截至1月8日14:53，广联达科技股份有限公司今日股价跌幅为2.93%
广联达科技股份有限公司官网显示，广联达科技股份有限公司作为数字建筑平台服务商，面向行管方、建设方、设计方、咨询方、施工方、设材厂商等产业链各参与方，提供以建设工程领域专业化应用为核心基础支撑，以产业大数据、产业链金融等为增值服务的数字建筑全生命周期解决方案
目前，广联达在全球建立80余家分子公司，拥有员工1万余人
顶端新闻记者就此事多次联系广联达相关负责人，并将采访问题提交给该公司，但截止至发稿前，均未收到回复